Mehrfachzuordnung
Die Mehrfachzuordnung ist ein effizientes Werkzeug, mit dem Sie Daten in einem einzigen Arbeitsgang mehreren Personen gleichzeitig zuweisen können.
Zweck und Vorteile:
Effizienz: Die Funktion erspart Ihnen das zeitaufwendige, einzelne Öffnen jedes Personalstammblattes und das manuelle Eintragen der Daten für jede betroffene Person.Anwendungsfall: Ideal zum Eintragen gleicher Qualifikationen, neuer Zugehörigkeiten oder Terminen für eine ganze Gruppe.
Wichtiger Hinweis:
Keine Stapelbearbeitung: Es ist nicht möglich, bereits bestehende Datensätze (die Stapelbearbeitung) über diese Funktion zu ändern. Die Mehrfachzuordnung dient ausschließlich der neuen Zuordnung von Daten.
Aufbau des Formulars
Mitarbeiterauswahl
Dieser Bereich ist entscheidend, um festzulegen, für welche Personen die Daten in einem Arbeitsvorgang zugeordnet werden sollen.
1. Übersicht (Verfügbare Personen):
- Dieser Abschnitt listet alle Personen auf, die Ihnen
zur Bearbeitung zur Verfügungstehen.
2. Ausgewählte Personen:
- Dieser Abschnitt zeigt an, welche Personen Sie aktiv für die
Zuordnung von Daten gewählthaben.
Personen hinzufügen und entfernen
Sie können Personen auf einfache Weise zwischen den beiden Bereichen verschieben:
Hinzufügen oder Entfernen: Nutzen Sie einenDoppelklickoderDrag & Drop(Ziehen und Ablegen) auf eine Person, um sie zur Auswahl hinzuzufügen oder daraus zu entfernen.
Aktivierung der Module
Sobald Sie mindestens eine Person in den Bereich Ausgewählte Personen verschoben haben, wird der nachfolgende Abschnitt "Verfügbare Module" aktiviert und steht Ihnen zur Konfiguration der zuzuweisenden Daten zur Verfügung.
Verfügbare Module
Der Bereich "Verfügbare Module" wird aktiv, sobald Sie im vorherigen Schritt mindestens eine Person zur Bearbeitung ausgewählt haben.
Funktion und Zugriffssteuerung
Übersicht: In diesem Abschnitt sehen Sie alle Module, für die Sie die entsprechendenBenutzerberechtigungenbesitzen. Ihre Rechte bestimmen also, welche Module hier sichtbar und nutzbar sind.Datenauswahl: Je nachdem, welches Modul Sie wählen, erhalten Sie eine Liste der relevanten (Stamm-)Daten, die Sie den ausgewählten Personen zuordnen können (z. B. Dienstgrade, Qualifikationen, Abteilungszugehörigkeiten).
Zuordnung der Daten
Um die Zuordnung vorzunehmen, gehen Sie wie folgt vor:
1. Dialog öffnen: Wählen Sie die gewünschte Datenzeile in der Liste mit einem Doppelklick aus oder klicken Sie auf den Button "Zuordnen".
2. Datenerfassung: Es öffnet sich ein Dialog zur Datenerfassung.
3. Bestätigung: Bestätigen Sie die Eingabe durch Klicken auf "Übernehmen".
Die erfassten Daten werden daraufhin in einem einzigen Arbeitsgang allen zuvor ausgewählten Personen zugeordnet.
Ausstehende Zuordnungen
Der Bereich "Ausstehende Zuordnungen" dient als Sammelpunkt und Kontrollinstanz für alle Daten, die Sie im Rahmen der Mehrfachzuordnung konfiguriert haben.
Überprüfung und Bearbeitung
Sammelfunktion: Alle von Ihnen vorgenommenen Zuordnungen werden hier gesammelt undnoch nicht sofort ausgeführt. Die Durchführung erfolgt erst am Ende in einem separaten Vorgang.Editieren: Sie können die hier gelisteten ausstehenden Zuordnungen jederzeiteditieren(ändern).Personenindividuelle Anpassung: Auch Zuordnungen, die füreinzelne Personenin der Gruppe vorgenommen wurden, lassen sich an dieser Stelle nochändernoderentfernen.
Abschluss der Zuordnung
1. Ausführung starten: Um die ausstehenden Zuordnungen für alle ausgewählten Personen auszuführen, klicken Sie auf den Button "Übernehmen".
2. Bestätigung und Fehlerprotokoll: Anschließend öffnet sich ein Dialog:
Dieser Dialog
bestätigtdie erfolgreich ausgeführten Zuordnungen.Er listet detailliert alle
fehlerhaften Zuordnungenauf, falls Probleme aufgetreten sind.
Dieser Schritt stellt sicher, dass Sie die Massenzuordnung kontrolliert abschließen können.
Mehrfachzuordnungen durchführen
Die Mehrfachzuordnung ermöglicht Ihnen das effiziente Zuweisen gleicher Daten an eine Gruppe von Personen in einem einzigen Vorgang.
Schritt-für-Schritt-Anleitung
1.Personen auswählen:
Wählen Sie mindestens eine Person aus der Übersicht aus und verschieben Sie diese per Doppelklick oder Drag & Drop in den Bereich Ausgewählte Personen.
2.Daten und Kategorie festlegen:
Wählen Sie im Bereich
Verfügbare Moduledie gewünschte Kategorie (z. B. Auszeichnungen).Wählen Sie den Datensatz aus, den Sie zuordnen möchten, und bestätigen Sie die Auswahl mit einem
Doppelklickoder einem Klick aufZuordnen.
3. Allgemeine Eingaben vornehmen:
Im sich öffnenden Dialog können Sie die notwendigen Angaben (z. B. ein Datum) machen.
Diese Angaben gelten für allePersonen im Bereich Ausgewählte Personen.Bestätigen Sie Ihre Eingaben mit einem Klick auf
Übernehmen.
4.ndividuelle Anpassung (Optional):
Die Zuordnung wird nun im Bereich
Ausstehende Zuordnungenangezeigt. Sie können die Zuordnung hier in ihrer Gesamtheit bearbeiten oder stornieren.Möchten Sie die Zuordnung für einzelne Personen anpassen, klappen Sie die Liste mit dem kleinen
+-Symbolauf.Machen Sie einen
Doppelklickauf eine Person, um den Dialog erneut zu öffnen. Tragen Sie abweichende Angaben ein und bestätigen Sie mitÜbernehmen.Individuell angepasste Einträge erkennen Sie am
Angepasst-Merkmalin der Personenliste.
5. Ausführung starten:
- Wenn Sie bereit sind, die gesammelten Zuordnungen zu speichern, klicken Sie auf die Schaltfläche
Übernehmenim Bereich Ausstehende Zuordnungen
6. Die Zuordnungen werden nun gesammelt ausgeführt. Sobald der Vorgang abgeschlossen ist, öffnet sich der Dialog Mehrfachzuordnung Ausführungsergebnisse. Dieser informiert Sie über den Erfolg der Zuordnungen oder über eventuelle Fehler.
7. Vorgang abschließen:
Beim Schließen des Ergebnis-Dialogs werden alle erfolgreichen Zuordnungen automatisch aus der Liste Ausstehende Zuordnungen entfernt. Sie können nun fortfahren oder das Formular schließen.